医師

病院長から一言

埼玉県立がんセンターは、1975年11月に研究所を併設する病院として建設され、埼玉県のがん医療の中核機関としての使命を果たしてきました。2008年には埼玉県で唯一の都道府県がん診療連携拠点病院に指定されました。当院はCT装置3台、MRI装置2台、高精度放射線治療装置、手術支援ロボット2台、通院治療センター、セラノスティクスセンター、がんゲノム医療センター、全人的な緩和医療、患者サポートセンターなど、最先端の装置・技術を導入し、各種の専門資格をもった中堅医師らが指導体制を整備しています。　近年、がん治療はがんセンター以外の市中の総合病院でも広く行われるようになりましたが、今後の日本の医療情勢、人口動態などから国はがん治療の分野において国民、県民にできるだけ偏りのない適切ながん治療提供が提供されるように治療体制の集約化の必要性、各医療機関の機能分化を促しております。当院は県内のがん診療機関の皆様と手を取り合って連携を深め、埼玉県全体のがん診療のレベルをさらに高められるようにいろいろ協力、交流を図っていきたいと考えています。

レジデント・フェローとして学ぼうと志す皆さんには、精度の高い鏡視下手術、ロボット支援手術、最新のガイドラインに準拠した系統的化学療法、遺伝子情報に基づくパーソナル薬物治療、高精度のIMRTや定位照射、これらを統合した集学的治療、そして生命との尊厳を最重視する緩和医療など、最新のがん医療を学ぶとともに、患者の心に共感できるやさしさを身につけて頂けるものと期待しています。多科・多職種の技術・叡智を結集し個々の患者に最善のチーム医療を導くキャンサーボードでの議論は、またとない修錬になります。専門医資格を目指す皆さんには、外科系各科の専門医・技術認定医、臨床腫瘍学会専門医などを取得しやすいカリキュラムを用意しています。研修期間中には1つの科に限らず、興味ある複数の診療科への研修を受けることも可能です。また臨床への橋渡し研究を行う臨床腫瘍研究所との研究など、医学研究に興味をお持ちの方々にも研究のスペシャリストによる責任ある指導が行われます。レジデント・フェロー修了後は、技術認定や学位の取得のために本施設に残る、学んだ専門性を活かして大学などに進むなどの道があり、レジデント・フェローの方々にとって、ここでの修練は次のステップへの大きな飛躍につながるものと確信しています。

皆さんには、がん医療のスペシャリストを目指していただけるものと自負しています。次世代のがん医療のリーダーを担う、志の高い皆さんの応募を心からお待ちしています。

 

 埼玉県立がんセンター病院長
別府　武　

令和8年4月採用 募集要項（追加募集） 

※募集要項のダウンロード（PDF：237KB）

※募集パンフレット（PDF：943KB）

• （1）採用予定人員：１名
• （2）応募資格：原則、医師免許または歯科医師免許取得後、5年以上の臨床経験を有する者
• （3）研修期間：最長3年（選択制1年、2年、3年）
•                        令和8年4月1日～令和11年3月31日（最大）
• （4）研修課程：研修スケジュール（PDF：83KB）　研修プログラム（PDF：722KB）
• （5）身分：地方独立行政法人埼玉県立病院機構　任期付常勤職員
• （6）待遇等
  • ア）勤務
    レジデント・フェロー研修課程に基づき、指導医のもとに患者の診療に従事する。
    ※原則として、当センターでの勤務実績が6ヵ月以上の場合は宿日直業務があります。（手当は別途支給）
  • イ）勤務形態
  • 　 週38.75時間勤務（週5日）
  • ウ）報酬　

  • 区分	目安年齢	目安経験年数	年俸額
    レジデント	～３１歳	～７年	860万円～1,100万円
    フェロー	３２歳～	８年～	1,390万円～

  • こちらはあくまでも例であり、想定年俸（業績年俸を含む）となります。
  • 「レジデント」とは、専門医未取得若しくは基本領域の専門医を取得している医師をいいます。
  • 「フェロー」とは、サブスペシャルティ領域の専門医を取得している医師をいいます。サブスペシャルティ領域の専門医資格がない分野の診療科の場合は、基本領域の専門医資格の更新回数により決定します。
  • 各診療科で定められた専門医の取得状況によって、より上位の格付けとなり年俸額が変動する場合があります。
  • その他通勤手当、時間外手当等の手当は別途支給。
  • 業績年俸（期末手当）は病院長による実績評価及び在籍期間に応じた期間率により変動します。
• • エ）社会保険
    健康保険及び厚生年金保険、雇用保険
  • オ）宿舎
    有償貸与有り（H24.12築）
    【単身用：53平方メートル】月額 24,000円程度（駐車場代含む）
    【世帯用：94平方メートル】月額 40,800円程度（駐車場代含む）
    ※利用状況により、ご案内できない場合があります。

 （7）応募手続

•  ア）必要書類  ※所定様式のダウンロードはこちら（ZIP：104KB）
•  (1)申請書（所定様式）
•  (2)履歴書（所定様式）(用紙サイズA3)
•  (3)初任給決定調書（所定様式）
•  (4)専門医取得状況確認書（所定様式）
•  (5)医師・歯科医師免許証の写し
•  (6)臨床研修責任者等の推薦状
•  (7)臨床研修医終了確認表（所定様式）
•  (8)臨床研修医終了証明書 
•  (9)任期付採用に関する同意書（所定様式）
•  (10)大学（医学・歯学課程）の卒業証明書
•  (11)学位（博士号のある方のみ）
•  (12)健康診断個人票（所定様式）
•  (13)保険医登録票及び専門医認定証等の写し
•  (14)業績調書
•  (15)住民票
•  (16)身上記録調書（所定様式）
• ※　(9)~(16)の書類については、応募の段階では提出は不要です。
   選考に合格した方のみ、後日、提出についてご案内いたします。
• ※　(12)健康診断個人票は採用日（令和8年4月1日）から3か月以内(令和8年1月1日以降)
  　 の日付の書類が必要となります。
• イ）応募方法
  電話連絡又はメールで申込みの上、必要書類を郵送又は持参願います。
  （連絡先は募集要項より御確認ください。）
• ウ）応募締切
  令和8年1月9日（金曜日）（必着）
• （8）選考
  • ア）選考日
    令和8年1月29日（木曜日）
    ※時間等は確定次第お知らせいたします。
  • イ）選考会場
    埼玉県立がんセンター
  • ウ）選考方法
    書類審査、面接（時間は応募者に別途、連絡します）
  • エ）選考結果
    選考期日からおおむね2週間以内に連絡します。
• （9） 専門医・認定医教育病院一覧（PDF：59KB）
• （10）専門医・認定医在籍状況（PDF：119KB）
   

 レジデントからのメッセージ

当センターで勤務しているレジデントからのメッセージです。是非ご覧ください！

• メッセージ本文（PDF：370KB）

採用担当者から一言

埼玉県立がんセンターではより多くの患者さんの医療ニーズに対応すべく、病床数は400床から503床へ増床となり、手術室も7室から12室に増設されました（平成25年12月）。
そんな埼玉県立がんセンターを、よりよい病院にするために、皆さんのご応募を心よりお待ちしております。

その他ご案内

• 胸部外科レジデント募集（呼吸器外科専門研修カリキュラム（ワード：54KB））
• 血液内科（血液内科専門研修カリキュラム2023（PDF：1,873KB））